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区域经理管理的困惑
作者:梁尚豪  人气: 【字体:大 中 小】
  发布时间:2006-10-21 01:11:53

蓝宝饮料公司的梁总经理,面对着办公桌上的几份报告,习惯性的点燃了一支雪茄烟,并久久地陷入沉思之中。
  第一份报告来自公司的市场监察部。在最近一次针对A区域的例行市场检查中。市场监察人员发现A区域没有按照公司的规定,执行促销政策,公司市场部制定的100送10的渠道促销,被擅自更改为100送5。经查证后,市场监察部还发现,A区域在以前的几次促销活动中,也存在着同样的类似问题。因此,市场监察部提出,按照公司的相关制度,对A区域的区域经理牛勇予以开除,并通报全公司,其他相关责任人也按规定一并处理。

  第二份报告来自公司的审计部。针对A区域擅自更改促销的行为,审计部的专项审计报告指出:
   1、 A区域自去年中旬以来,先后3次更改公司的统一促销政策,每次均将公司的促销力度削减一半;
   2、 节余的费用全部用于专卖店、形象店的买断,在区域财务部门都有相关的支出记录,批准人为区域经理牛勇;
   3、 所有买断店的审批手续基本符合公司的相关规定,未发现有徇私舞弊的迹象;
   4、 涉及的违规金额高达105万元。

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